学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
工作内容:1、根据公司用人需求,负责人事招聘工作,合理选择招聘渠道,发布招聘广告信息,有效筛选人才简历、组织安排人员面试、办理员工入职、离职手续。2、员工关系管理,考勤登记、绩效考核、薪酬统计。3、对每天进店客户信息进行登记、及时反馈工作信息,协助公司...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、 负责协助人事经理进行招聘、面试、考评、薪酬等工作。2、 办理员工入职登记、背景调查、录用审批、转正等人事工作。3、 负责员工劳动合同的签定及鉴证,掌握员工劳动合同续签日期,协助人事经理进行续签工作。4、 定期整理员工档案资料及时更新和维护。5、 进行人力...
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.熟练使用办公软件;2.工作细致认真,谨慎细心,责任心强;3.具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强。
学历要求:高中以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.具有较强的时间管理能力;2.优秀的外联和公关能力,具备解决突发事件能力;3.良好的中英文写作、口语、阅读能力;4.熟练使用办公软件;5.熟练使用操作办公自动化设备;6.工作细致认真,谨慎细心,责任心强;7.具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强。
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.具有较强的时间管理能力;2.有良好的外联和公关能力,具备解决突发事件能力;3.储运部办公室文员,白班工作,工作内容计算运费,储运部工资,单据管理,月休3天4.熟练使用办公软件;5.熟练使用操作办公自动化设备;6.工作细致认真,谨慎细心,责任心强;7.具有很强的...
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.具有较强的时间管理能力;2.熟练使用办公软件;3.熟练使用操作办公自动化设备;4.工作细致认真,谨慎细心,责任心强;5.具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强。
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
工作内容:1、负责人员招聘、简历的筛选,预约以及面试的安排工作;2、新员工入职、转正、变动等人事工作;3、建立和维护员工信息和人事档案资料,及时更新电子档资料;4、负责部门员工考勤。任职要求1、熟练使用办公软件;2、具有良好的沟通、协调能力;3、有人事相关...
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
对办公软件(excel表格 word文档 )有一定认知,负责办公日常资料收集,文件处理,邮件处理,数据统计,和后台支撑。
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:实习
| 工资要求:2000-2500
岗位职责:1、负责人事总务办公室各类电脑文档的编辑、打印、排版和归档;2、协助公司各类岗位招聘相关事项;3、协助制作公司抖音、快手账号上有关招聘的小视频或作品,参与公司招聘直播活动;4、完成部门主管交代的其它工作。职位要求:1、大专以上学历,有相关工作经...
学历要求:高中以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.具有较强的时间管理能力;2.优秀的外联和公关能力,具备解决突发事件能力;3.良好的中英文写作、口语、阅读能力;4.熟练使用办公软件;5.熟练使用操作办公自动化设备;6.工作细致认真,谨慎细心,责任心强;7.具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强。