学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
岗位职责
1. 全面统筹公司人力资源管理工作，搭建并完善招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等人力资源体系；
2. 负责公司各岗位招聘计划制定、渠道拓展、人员面试与录用，保障人才供给；
3. 组织开展员工入职培训、技能提升培训、企业文化宣导等培训工作；
4. 制定并执行...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1、 负责统筹公司人力资源管理工作，包括不限于：招聘与配置、培训、绩效薪酬等；
2、 负责公司组织架构、各类制度、通知及文件的编写，收发等工作；
3、 负责公司安全生产标准化、ISO文件等资料的档案管理工作；
4、 负责公司行政后勤工作管理：如车辆、食堂、宿舍管理...
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1. 年龄25-50岁，1年以上人力主管/人事专员全盘工作经验，有中小企业同岗经验优先；
2. 熟悉人力资源六大模块，精通招聘、薪酬社保、员工关系、劳动法律法规；
3. 熟练使用办公软件、人事考勤系统，擅长简历筛选、识人面试、沟通谈判；
4.做事细心严、有原则、执行力强...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
岗位要求：1、大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；2、掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或受过相关专业培训；3、具有5年以上工作经验，3年以上人事管理工作经验或者担任过1年以上人事经理...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
岗位职责?战略与体系建设：根据公司发展战略，制定并落地人力资源与行政管理的规划与计划；建立并完善招聘、培训、薪酬、绩效等六大模块体系，以及行政后勤管理制度，确保规范化运作?人力资源管理及执行：审核人力预算，管控招聘进度，优化组织架构；设计薪酬福利方案和...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
公司简介：
汕头市飞鹰科技有限公司是一家专注于智能玩具、打窝船的生产企业，致力于为员工提供发展平台与成长空间。
岗位职责：
全面负责公司招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用流程管理；
建立健全人才管理制度，优化人才选拔、培养、评估与激励机制...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、有人才储备资源；2、具备较强的员工关系能力及较强的沟通协调能力；3、具备较强的时间管理及突发事件管理能力，较强的规划及总结能力；4、具备较强的现场管理能力，较强预见问题及解决问题的能力；5、对企业人力资源管理模式有丰富的实践经验；6、对人力资源管理各个...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
有三年以上相关行政人事工作经验，熟悉人力资源六大模块，有亲和力。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
职位类别：人事经理/主管/专员人力资源或相关专业，书写能力功底扎实，具有较强的沟通、组织、协调和临时应变的能力。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
工作职责 1、劳动合同续签、变更、终止与解除的管理； 2、员工日常违规、劳动纠纷、工伤事件的处理; 3、建立健全招聘录用体系并推导实施到位; 4、规章制度的修订与完善; 任职要求1、 大专以上学历,行政管理或人力资源等相关专业,或具备人力资源管理师资格证; 2、 有3年...