请选择 高级搜索 使用偏好
排序: 发布时间    相关度
30天内有1693项符合,以下是第1-10 项 (搜索用时0.0468781秒)  每页显示条数:10 | 20 | 30  
梅州家宏电子厂  (工作地点:梅州梅江区)
学历要求:不限 | 工作经验:无经验 | 职位类型:全职 | 工资要求:2000-2500
职位要求: 1、男女不限,无需工作经验 2、年龄18-45 岗位职责: 1、根据领导工作安排、按时、保质保量完成工作任务 2、吃苦耐劳、服从工作安排; 3、完成车间生产工序指定工作
16分钟前     来自:梅州招聘网    点击进行查看
江西恒力电池科技有限公司  (工作地点:临川区)
学历要求:不限 | 工作经验:无经验 | 职位类型:全职 | 工资要求:2000-2500
1、主要工作:巡视充电车间,查看电脑,做好记录。2、工作时间:每天8小时,三班倒。
16分钟前     来自:抚州招聘网    点击进行查看
普宁美团外卖(昇凡网络)  (工作地点:揭阳普宁市)
学历要求:不限 | 工作经验:无经验 | 职位类型:全职 | 工资要求:4000-5000
招聘全普宁地区美团外卖骑手(全职兼职) 职位要求:男女不限,会看导航,提供电动车/电池 、驾驶证、车辆上牌、 提供装备 。报销健康证,零门槛入职 全...
20分钟前     来自:普宁招聘网    点击进行查看
广东广润精密制造有限公司  (工作地点:揭阳揭东区)
学历要求:不限 | 工作经验:无经验 | 职位类型:全职 | 工资要求:2500-3000
本公司专业生产抽屉钢珠滑轨,隐藏轨。现因生产需要招聘隐藏轨车间生产员多名主要工作:隐藏轨冲压、装配、包装
21分钟前     来自:揭阳招聘网    点击进行查看
江门南光电器实业有限公司  (工作地点:江门蓬江区)
学历要求:不限 | 工作经验:无经验 | 职位类型:全职 | 工资要求:1500-2000
工作认负责,能吃苦耐劳,遵纪守法。
21分钟前     来自:江门领航人才网    点击进行查看
饶平小仙郎科技有限公司  (工作地点:潮州饶平县)
学历要求:不限 | 工作经验:无经验 | 职位类型:全职 | 工资要求:2500-3000
招聘岗位:普工多名公司主营户外垂钓产品,自主品牌,研发生产销售一体化。现急招以下人才:1、生产线工作人员,负责散装产品组装为成品,工作内容简单易上手2、要求:手脚麻利,视力清晰,服从工作安排3、上班时间:无固定上下班时间,月休4天,有节假日,有补贴,自由...
22分钟前     来自:潮州招聘网    点击进行查看
佛山西窗门窗科技有限公司  (工作地点:佛山南海区)
学历要求:不限 | 工作经验:不限 | 职位类型:全职 | 工资要求:2500-3000
职位要求:1、男,18-40岁,有从事门窗行业打胶工作者优先考虑2、能吃苦耐劳,学习态度端正。岗位职责:1、根据领导工作安排、按时、保质保量完成工作任务2、吃苦耐劳、服从工作安排;3、完成车间生产工序指定工作
23分钟前     来自:大佛山人才网    点击进行查看
佛山西窗门窗科技有限公司  (工作地点:佛山南海区)
学历要求:不限 | 工作经验:不限 | 职位类型:全职 | 工资要求:2500-3000
职位要求:1、男女不限,有门窗厂工作经验2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性(临时身份证请提前告知) 岗位职责:1、根据领导工作安排、按时、保质保量完成工作任务2、吃苦耐劳、服从工作安排;3、完成车间生产工序指定工作
24分钟前     来自:大佛山人才网    点击进行查看
佛山西窗门窗科技有限公司  (工作地点:佛山南海区)
学历要求:不限 | 工作经验:不限 | 职位类型:全职 | 工资要求:2500-3000
职位要求:1、男女不限,无需工作经验2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性(临时身份证请提前告知) 岗位职责:1、根据领导工作安排、按时、保质保量完成工作任务2、吃苦耐劳、服从工作安排;3、完成车间生产工序指定工作
25分钟前     来自:大佛山人才网    点击进行查看
揭阳市玄鸟电子商务有限公司  (工作地点:揭阳榕城区)
学历要求:不限 | 工作经验:无经验 | 职位类型:全职 | 工资要求:2500-3000
1.负责好入箱打包,拉货拖货,并做好归类。2.工作态度负责,认真。待遇:基本工资+全勤奖100元每月根据考核和职位涨工资。工作时间:早上:8:30-12;00下午:13:30-6:00每个月休息4-5天(每周星期日休息)中午可以自行选择在公司用餐。联系我时,请说是在揭阳招聘网上看...
25分钟前     来自:揭阳招聘网    点击进行查看
已筛选条件
普工  
小学以上  
取消全部条件
(点击链接取消相应条件)


职位类别

学历要求

工作经验

职位类型

薪酬水平