学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
行政运营专员【工作职责】1、负责铺位相关事务跟进处理；2、协助区域做好所辖分行形象、员工形象的监督；3、负责所辖分行员工及清洁工考勤管理；4、负责所辖分行物资采购、维修跟进及资产管理；5、承载所辖分行与运营中心间的资料、物料传递；6、完成上级交办的其他工作...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
一、岗位职责：（一）负责拟定人力资源规划，保证公司战略目标的实现；（二）负责组织工作分析工作，拟定公司定岗定编和人员配置方案；（三）根据人力资源需求状况，负责组织招聘工作；（四）负责组织员工培训，识别并提高员工技能水平;（五）负责员工的绩效考核管理，...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：4000-5000
岗位职责：1、 负责传达公司政策，并完成点部日常管理工作；2、 完成点部业务开拓及维护；3、 负责点部内部用工风险管理；4、 负责点部人员管理和团队建设；5、 积极做好外部相关部门的沟通，保持良好的关系，确保点部正常经营。岗位要求：1、 本科以上学历，运输、物流...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1、 熟练使用电脑办公软件；
2、服从领导安排的其他工作事项；
3、持有驾驶证，会开车。
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
【岗位职责】1、协助上级建立健全公司人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等人力资源制度建设；2、制定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；3、维护拓展招聘渠道，发布招聘信息、组织各种招聘会满足人员招聘需求；4...
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
【岗位职责】1、协助上级建立健全公司人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等人力资源制度建设；2、制定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；3、维护拓展招聘渠道，发布招聘信息、组织各种招聘会满足人员招聘需求；4...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
专业需求：不限大专以上，薪酬福利、招聘、培训、有文案功底薪资待遇：8000-10000元
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
全日制本科、有保险同业经验优先年收入5.5W至6W（含五险一金、绩效奖金、年终奖金、）
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
****不限，优先考虑中文、新闻学专业本科及以上学历，非党员**。主要负责公司党支部认真贯彻、落实党的路线、方针、政策，抓好政治理论和党章的学习； 负责制定党支部计划，做好支部总结工作，负责党内文件的收发、管理。负具备较强的写作能力。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
负责整理档案资料、协助经理处理日常事务
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
专业需求：行政管理、人力资源、汉语言文学、会计、英语专业均可本科及以上学历，具有五年以上同等岗位工作经验，有知名企业工作背景；精通人力资源六大模块，熟练企业文化的建立与实操经验。薪资待遇：10000-15000元
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
【岗位职责】1、协助上级建立健全公司人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等人力资源制度建设；2、制定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；3、维护拓展招聘渠道，发布招聘信息、组织各种招聘会满足人员招聘需求；4...
学历要求：本科以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
岗位职责1、负责办公室文书工作，包括各类文件的起草、收发、整理归档、投诉调处；2、负责营业厅咨询引导、业务受理、水费收缴、合同签订、业务资料审核等工作；3、完成上级安排的其他工作任务。任职要求1、拥护党和国家方针政策，遵守国家各项法律法规，品行端正，身体...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
高薪聘请人力资源主管1名要求：人力资源相关专业优先有在电商团队或者新零售行业团队工作过的从业经验优先有团队搭建、内部管理经验优先工资待遇：8-10K广州联系方式：13302730968
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
专业需求：不限大专以上，有商业、互联网相关行业薪资待遇：10000-12000元
学历要求：中专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
1、负责办公室日常办公制度维护、管理。2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。3、负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。4、在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。5、处理公司对外接待工作。6、组织公司内部各项定期和不定...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
专业需求：不限大专以上，有商业、互联网相关行业薪资待遇：15000-20000元
学历要求：中专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
负责做资料，整理档案资料、协助经理处理日常事务
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
专业：人力资源管理拟工作单位（部门）及地址:共享服务中心工资福利待遇:5K-8K
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
负责整理档案资料、协助经理处理日常事务
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
1、**优先录取，形像气质佳，有人事或前台工作经验。
2、有良好的计算机水平，熟悉WORD、EXCEL的操作；
3、具有较强的执行能力，高度的责任心。
学历要求：本科以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
岗位职责1、负责公司组织编制、招聘计划和职位体系的拟定与管控。2、负责各种招聘渠道、招聘资料、招聘工具的开发、使用和管理。3、负责招聘信息的提取、设计、发布、宣传和优化。4、负责简历筛选、邀约、初试、复试和录用管理。5、负责招聘数据、费用的记录、统计和总...
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
专业：社会保障拟工作单位（部门）及地址:共享服务中心工资福利待遇:5K-8K
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
岗位职责1、负责人员招聘。2、负责办理人员入职、离职、签订劳动合同、建立人员档案。3、负责监督环境卫生。4、负责完成领导交办的临时事务。5、自我选择职业发展方向:高级管理、统筹运营、营销策划管理等。任职要求任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、一年...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
1、担任行政满3年以上；2、有上市公司或大型企业或建筑企业任职经验优先。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
人力资源专业 有国际品牌酒店或大型度假区相关经验 待遇面议
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
负责整理档案资料、协助经理处理日常事务
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
打单，理货。