学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
岗位职责: 1、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求 数目和人员需求数目,指定并执行招聘计划; 2、全面负责公司内部人才招聘工作,发布职位需求信息,做好公司形象宣 传; 3、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前电话面试,确定面试...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责1. 根据现有编制及公司业务发展需要,统计、协调各部门的用人要求,编制并实施年度人员招聘计划; 2. 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3. 充分利用各种招聘渠道满足公司人才需求,发布招聘广告,不断拓展招聘渠道; 4. 总结分析各类招聘方式和相关的招聘...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责:1、拟定招聘方案,并负责实施招聘方案的各项具体活动,保证招聘任务顺利完成,有效完成人员招聘工作;2、招聘需求更新、职位信息的起草与发布;3、筛选和搜寻合适的简历/候选者(通过网络、参加人才市场招聘会等方式),并对应试者进行电话沟通/面谈、笔试、...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责1、 根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划,协助部门领导制订员工招聘计划; 2、 利用公司各种有利资源,协助部门领导组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息; 3、 定期刷新招聘信息,筛选简历、电话邀约面试人员; 4、 负责接待应聘人...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
职位类别:其它有人事招聘工作经验1年以上即可,熟悉人事招聘各渠道,沟通能力以及抗压能力较强。 面试须知:请携带个人简历和相关证件。
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
--------有意向者可直接电话联系:17662012434 朱经理--------【岗位要求】:男女不限,25-40岁,中专以上学历,具备良好的服务意识、协调能力及沟通能力(从事过服务行业、人事招聘的优先录用)【工作内容】:负责网络招聘,招聘对象为普工技工,帮他们免费安置工作【...
学历要求:初中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
一、岗位职责:1、发布职位需求信息,做好招聘网站的维护及更新;2、筛选合适的简历,邀约到场面试;3、每日招聘数据的统计汇总;4、有耐心为求职者讲解、解答问题。5、完成上级交代的其他工作。岗位要求:1、****不限,年龄23-35岁,高中/中专以上学历(持有毕业证)声...