学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
薪资待遇:月薪3000至6000元,有双休,有旅游,有季度奖,年终奖。岗位要求:1)大专以上学历 2)有相关人事行政工作经验 3)有工作协调能力
学历要求:初中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
1. 较强的沟通和协调能力,思路清晰。 2. 形象良好,有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。 3. 身体健康,能适应一定的工作压。4.能吃苦耐劳,有责任心上进心,身体健康,热爱零售业。5.有相关工作经验者和退伍军人优先考虑!
学历要求:大专以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1.人力资源管理专业,25岁以下(学历优秀可接受应届毕业生)2.负责人事档案的建立和管理3.负责薪酬体系与绩效考核的设计4.负责员工考勤统计和薪资核算5.奖惩办法的执行,各类通告的发布6.人员招聘、录用、升迁、离职在职事项办理7.负责企业文化建设,及各类办公用品的采...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
负责电话招聘人员,入职,合同填写。
学历要求:高中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、在部门经理的直接领导下,负责公司人事,考核与薪酬管理工作2、在部门经理的指导下,组织开展对公司的组织架构、单位设定,职责分工,人事编制等分析研究,拟草相关优化设计方案。3、负责审核并办理员工的招聘录用、转正,定级、考勤、奖惩、异动、晋(降)级,工伤...
学历要求:高中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
技能要求:
招聘专员
工作内容:
1、负责新人的招聘和入职工作;
2、安排新人面试报名参加岗前培训;
3、完成领导交代的各项任务。
任职要求:
1、年龄22-45岁,性别不限;
2、具有积极阳光的心态,性格开朗;
3、具有较好的语言表达能力和沟通协调能力;
4、认同国寿...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
【岗位职责】1、项目主要是软件开发、测试,目前项目刚刚启动,需招收一些协助项目的助理、可接收转行,前期可带。2、平时工作,负责协助测试软件安全问题,设计需求报告,查找软件漏洞,容易入手。【任职要求】1、专业不限,高中、中专及以上学历,对互联网认可者可放...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
任职要求:1、本科及以上学历,人力资源或行政管理等相关专业;2、具有一定的组织协调能力、人际沟通能力,有亲和力;3、具备人力资源事务相关工作经验者优先先; 4、负责公司人事部日常工作...
学历要求:本科以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1000-1500
1、负责医院劳动关系全流程(从入职到离职),维护E-HR系统中员工数据信息;2、员工档案管理维护须做到完整性、规范性、更新及时性,确保完整及时地对人力资源相关文件进行归档保存;3、员工福利及关怀:体检、节假日福利、关怀等方案的设计与实施;4、推进医院人力资源政...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
工作内容:
1.公司来访人员的接待
2.各类资料整理归档
3.内部人员招聘
4.领导交代的各项临时任务
工作要求:
1.中专及以上学历,
2.性格开朗
3. 较强的沟通和协调能力,思路清晰。
4.形象良好,有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。
5. 身体健康,能适应一定的工作压...