学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
加入我们团队需要具备以下条件:1、 具备良好的语言表达能力,良好的沟通能力,亲和力强,有较强的抗压能力;2、 有团队精神、自信开朗、乐观上进,乐于帮助他人,热爱学习,有拼搏精神;3、 具有良好的逻辑思维能力,强烈的销售欲望和服务意识;4、 欢迎应届毕业生/毕...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
招聘专员:岗位职责:1、普通话良好,沟通交流顺畅;2、负责招聘端口日常招聘信息的管理与发布;3、使用公司提供的招聘网站筛选合适的求职者进行电话沟通,邀约上门,完整填写招聘信息表。4、对于第二天上门的求职者进行跟踪回访,确保每天的上门量,完成上门考核;5、...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
国企招纳招聘专员啦!!!! 招聘专员工作内容:1.根据公司的招聘需求、业务计划进行人才储备、收集和整理候选人资料、初步筛选简历、多渠道快速寻访候选人、进行初步面试和评估、总结招聘工作中存在的问题、提出优化招聘工作的合理化建议、协助培训、人才运营等其他人...
学历要求:初中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.人才市场招聘2.招聘端口发布3.电话邀约面试4.面试资料打印
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
职位描述:1、根据各部门招聘需求,独立开展招聘工作;2、人才筛选及面试,主动挖掘获取目标候选人简历并深度跟进;3、总结评估招聘完成结果,统计招聘数据,评估招聘效果;4、新员工试用期跟进及管理;5、人员流动分析及管理;6、员工关系维护;7、完成上级交办其他工...
学历要求:本科以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
岗位职责1、承接公司战略目标和人才战略制定与落地,通过预测公司未来3-5年的人才需求,采取措施保留和吸引企业对口专业人才;2、全面建立健全招聘体系,完善招聘机制;3、依据招聘目标,选择相对应的招聘模式,为公司招募人才;4、在工作岗位分析和人员素质测评的基础...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、了解公司各岗位招聘需求,并在各种招聘渠道精准发布;2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,制定并执行招聘计划;3、实施招聘工作,发布招聘广告,进行简历筛选邀约面试;4、了解公司人才的分布情况,并进行有效分析,确保招聘渠道能有效满足公司用...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
工作内容:
1、发布招聘信息,搜索简历,对简历进行筛选;
2、负责邀约、接待、登记面试人员情况等。
福利待遇:
1.高额过节费(元旦500元、春节1000元、五一500元、十一1000元、高温补助1000元、生日200元)。
2.包三餐(免费提供)。
3.七险三金(养老保险、医疗保险...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业大学专科以上学历。2.熟悉国家相关法律法规;熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。
学历要求:本科以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
本科及以上学历,人力资源相关专业,有一线普工招聘经验