学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;2、具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;2、具有较强的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
专业需求:不限大专以上,有相关工作经验薪资待遇:4000-5000元
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
岗位职责:1.负责艺人招募渠道的开发和维护;2.负责招募线上线下不同风格艺人;3.发现并开发艺人特点,挖掘艺人潜在能力;4.负责艺人的基础管理包括,指导艺人直播上线和上线表演的开发等。任职要求:1、具有相关传媒经验2、专职招聘人员3、有良好的职业道德,能够保守...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:实习
| 工资要求:2000-2500
1、负责按照招聘需求及计划组织、开展招聘工作;2、按照公司规定签订劳动合同;3、负责办理社保、公积金等相关业务;4、负责编制考勤表、工资表;5、负责办理员工入职、调岗、晋升、离职、辞退等人事手续;6、负责建立企业人才储备库;7、负责人事档案管理。