学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、协助制订完善、组织实施人力管理有关规章制度和工作流程；2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；4、组织、安排应聘人员的面试；5、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；6、组织、实施团康活动；7、管理人事的档案；8、...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
主要负责经理日常文件管理，各种资料的收集和核对，和跟每个部门的沟通。请联系尹经理：13822387258
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1、组织编制所服务项目的各种管理制度、流程并执行到位；2、配合公司人事行政部进行人员招聘，组织所辖工作人员的培训和学习；3、严格控制所属项目各项管理费用的支出；4、负责所在项目的日常管理工作5、负责对本部门员工的培育、考核、考评工作。6、上级领导交办的其他...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
岗位职责：1、根据公司提出的战略目标，制定公司战略规划、经营目标，配合总经理主持公司的日常经营管理工作，检查、督促和协调各项业务工作进展；2、协助总经理对公司的综合管理，。3、熟练掌握办公软件且有良好的文字功底；4、具有招标、投标经验，熟悉招投标流程，并...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
1、本科及以上学历，企业管理、财务、金融、市场营销、文秘、行政管理等相关专业毕业；2、能熟练使用办公自动化软件；3、具有较高的综合素质、较强的语言、文字表达能力以及敏锐的洞察力；4、形象气质佳，熟悉商务礼仪；5、有良好的敬业精神和职业道德操守，有外国留学...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
B证，二级建造师带B,或者配合考B证，或者单B证兼行，公司由于资质需要B证，长期短期租用兼可，联系电话13987633183
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1、负责康乐部水区的服务监督及管理工作；2、与各部门做好沟通、协调工作，严把服务质量关；3、下属员工的培训及管理。任职要求：1、18-35岁，具备相应协调能力，做事认真负责，具有相关管理工作经验。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
办公室行政、人事管理、出纳、陪同总经理进行商务谈判及项目跟踪，具有互联网思维，快速跟上公司运营落地项目，同时落实总经理下达的各项指令，有驾照者优先
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
有相关工作经验者优先，能协调处理馆内所有事物
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、负责公司重要会议的组织、协调、服务及纪要撰写等工作；2、负责对以公司名义上报下发的各类文件进行审查和规范；3、及时对公司重要文件、会议和领导批示等确定的督察督办事项进行输入；4、做好各类证书的年检、变更备案工作；5、及时、有效的完成公司上级交代的其他...