学历要求:本科以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、建立磨丁集团员工培训体系。2、负责新员工入职培训工作开展。3、负责各部门及集团层面培训工作开展。4、负责集团各中心、各子公司员工培训工作开展。5、完成领导交于的相关工作。人力资源、教育专业,性别不限,工作经验不限,有地产行业培训工作经验者优先。
学历要求:本科以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理专业,熟悉人力资源管理各大模块工作,有绩效薪酬工作经验者优先。2、有较强沟通能力及表达能力。3、有C1驾照。
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
【岗位职责】:执行招聘计划,进行有效电话邀约,安排面试或者初试,做好后续工作安排、跟进;要求:22-35岁 形象端正,乐观开朗,有很强的责任心和事业心,能承受一定的工作压力,擅于沟通与协调待遇:底薪+高提成+奖金上班地址:渔湖镇前街上班时间:9:30-12:00,13:00...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
一、岗位职责:1、专业负责招聘事宜:2、配合完成人事部人力资源其他五大模块工作:3、其他行政管理工作。二、任职要求:1、大专及以上学历,人力资源管理专业或行政管理优先考虑;2、积极主动,想往人事管理方向发展;3、持有C1驾照优先考虑;4、有相关经验者可放宽专...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责:1、根据业务发展情况,深入了解部门的招聘需求,独立开展招聘工作;2、与业务部门保持良好沟通与合作;能够从招聘角度为部门的人员招聘、配置方面提出改善建议;3、选择有效的招聘渠道寻找候选人,进行分类筛选进而安排面试;4、能独立面试和评价候选人;5、...
学历要求:高中以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
一、工作内容:1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理 与相关文件存档;2、协助领导解决日常管理问题,管理员工档案,处理员工关系,以及完 成领导交待的事务;二、工作要求:1、有耐心,责任心,善于沟通,服务意识强,潮汕话普通话流利2、接受性格外...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
工作内容技能要求
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
1.学历要求:本科及以上学历;2.专业要求:人力资源管理、工商管理等相关专业;3.年龄要求:35周岁及以下;4.工作经验:具有3年及以上人事管理工作经验;熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;胜任人力资源战略规划、招...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
【岗位职责】1、统筹办公室团队考勤管理和员工福利及活动组织,建设和宣传企业文化;2、协助招聘工作;3、负责公司行政管理(含六险一金办理,用车管理、办公用品支持、费用对账等);4、负责公司固定资产管理;【任职要求】1、2024届大专及以上学历,工商管理/财务管理...
学历要求:高中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.负责打电话招聘
2.整理录入新人资料
3.协助新人办理入职