学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
工作时间:做六休一,八小时工作制招聘专员1.根据公司提供的网络平台,发布招募司机岗位,筛选简历,微信邀约进店洽谈成交(销售性质岗位)2.年龄20-28,善于沟通,性格开朗活泼3.全程手机可操作,微信沟通为主,有经验者优先,招应届毕业生,有人教有人带,一对一辅导4.底...
学历要求:初中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.人才市场招聘2.招聘端口发布3.电话邀约面试4.面试资料打印
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、精通PPT制作、熟练操作Office系统,具有良好的文案功底;
2、具有敏锐的市场洞察能力,优秀的分析及判断能力;
3、思维灵活,反应敏捷,口才好;
4、具备良好的人际交往、沟通协调以及解决复杂问题的能力;
5、优秀的销售能力和策略规划能力;
6、热爱学习,热爱销...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
国企招纳招聘专员啦!!!! 招聘专员工作内容:1.根据公司的招聘需求、业务计划进行人才储备、收集和整理候选人资料、初步筛选简历、多渠道快速寻访候选人、进行初步面试和评估、总结招聘工作中存在的问题、提出优化招聘工作的合理化建议、协助培训、人才运营等其他人...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
"招聘美团人事专员招聘年龄:20~35岁,经验不限,学历中专及以上工作内容:主要负责网络招聘,说话流畅,会聊天,性格外向开朗薪资待遇:无责底薪+阶梯提成,综合工资4000~7000,上不封顶,月休4天福利:公司人性化管理,团队氛围好,不定期举行聚会以及外出团...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
"招聘美团人事专员招聘年龄:20~35岁,经验不限,学历中专及以上工作内容:主要负责网络招聘,说话流畅,会聊天,性格外向开朗薪资待遇:无责底薪+阶梯提成,综合工资4000~7000,上不封顶,月休4天福利:公司人性化管理,团队氛围好,不定期举行聚会以及外出团...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
"招聘美团人事专员招聘年龄:20~35岁,经验不限,学历中专及以上工作内容:主要负责网络招聘,说话流畅,会聊天,性格外向开朗薪资待遇:无责底薪+阶梯提成,综合工资4000~7000,上不封顶,月休4天福利:公司人性化管理,团队氛围好,不定期举行聚会以及外出团...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
"岗位职责:1、负责发布招聘信息、筛选简历、邀约求职者面试;2、维护招聘渠道(网站、招聘群、朋友圈、抖音等);3、办理人员入职、离职。任职要求:1、性格开朗、善于沟通;2、工作认真负责、有一定的抗压能力;3、本岗位需自带电脑。"
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
岗位职责:1、熟悉办公招聘软件、例如58、百城等2、通过聊天、打电话邀约人员来公司面试面谈3、性格开朗、喜欢与人交流、有责任心4、上班时间:下午2点~8点 月休2天5、年龄16-25岁(有赚钱的野心)6、完成办公区、会议室卫生环境的日常清洁7、薪资待遇面议 不包吃住(...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
岗位职责:1、熟悉办公招聘软件、例如58、百城等2、通过聊天、打电话邀约人员来公司面试面谈3、性格开朗、喜欢与人交流、有责任心4、上班时间:下午2点~8点 月休2天5、年龄16-25岁(有赚钱的野心)6、完成办公区、会议室卫生环境的日常清洁7、薪资待遇面议 不包吃住(...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
福利待遇
1.上班时间 早上8:30~早上10:00。
2.一周休息1天,月休4天,国家法定节假日休息
3.底薪+绩效+奖金,底薪3000-5000,平均薪资6000起。
4.有旅游,下午茶,生日会等团建活动。
岗位要求:
1.年龄21-45岁
2.具有良好的沟通和应变能力岗位描述:
1.主要负责招聘网站...
学历要求:初中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.无需相关的工作经验2.日常协助研发工程师工作开展3.收集实验过程信息数据,并归纳汇总4.完成研发工程师临时交代的任务
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
岗位职责:1、负责招聘渠道和招聘网站的维护;2、负责招聘职位发布,简历的筛选,邀约面试;3、求职者面试后的跟踪,入、离职手续的办理;4、其它领导交代工作。岗位要求:1、大专或以上学历,相关专业应届毕业生优先考虑,2、熟悉办公室软件使用,EXCEL等,3、细心,耐...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
职位描述:1、根据各部门招聘需求,独立开展招聘工作;2、人才筛选及面试,主动挖掘获取目标候选人简历并深度跟进;3、总结评估招聘完成结果,统计招聘数据,评估招聘效果;4、新员工试用期跟进及管理;5、人员流动分析及管理;6、员工关系维护;7、完成上级交办其他工...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
岗位介绍:(1)负责电话邀约求职者面试,接听应聘电话;(2)负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历;(3)邀约求职者到面试,做好面试后的跟踪。职责要求:(1)20-36周岁,学历不限;(2)口齿清晰,勤快、善于学习;(3)有较强的抗压能力,能够接受打电话;。...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责负责招聘在横栏和东区的兼职人员 任职要求.熟悉横栏和东区
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责1. 根据现有编制及公司业务发展需要,统计、协调各部门的用人要求,编制并实施年度人员招聘计划; 2. 建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3. 充分利用各种招聘渠道满足公司人才需求,发布招聘广告,不断拓展招聘渠道; 4. 总结分析各类招聘方式和相关的招聘...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责:1、拟定招聘方案,并负责实施招聘方案的各项具体活动,保证招聘任务顺利完成,有效完成人员招聘工作;2、招聘需求更新、职位信息的起草与发布;3、筛选和搜寻合适的简历/候选者(通过网络、参加人才市场招聘会等方式),并对应试者进行电话沟通/面谈、笔试、...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
岗位职责按照公司要求,招募各岗位人才,管理日常各岗位人员。任职要求会办公软件操作,有良好的沟通能力,有一定的人脉关系,熟悉公司附近的人员流动情况,完成招聘需求
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1.负责人员招聘,熟悉面试流程, 2.能独立完成面试者的测评与初试工作,配合用人部门完成复试; 3.办理相关人员入职手续。