学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责1、员工入/离职办理，公司规章制度的编写维护执行。2、考勤管理及岗位考核的汇总与统计； 3、办公文具、劳保用品统计与发放； 4、上级交办的其他任务。5、会议记录。 任职要求形象气质好，性格开朗
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1、负责日常运营相关的行政事务；2、负责合同管理相关的工作事务，包括数据录入、状态跟踪、单据办理等相关工作；3、协助上级执行和监督公司的各项规章制度；4、其它临时事务的协调、办理。任职要求：1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历，年龄20-30岁；...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、负责行政部通知的发放;2、负责离职、入职手续办理；3、考勤统计；3、劳动合同签订；4、快递收发；5、社保增减员统计；6、客户接待；
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、负责普通员工招聘、入职、离职手续的办理，劳动关系的建立与维护；2、负责办公用品、工衣、耗材（如手套、胶水等）、钥匙、油漆的申购、发放等管理；3、负责人事档案、劳动合同的建立与管理；4、协助主管做好特殊职位、主管级人员招聘接待、预约工作；5、重要表单、...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
职位描述工作地点：广东江门市蓬江区 工作性质：全职年龄：20-28岁性别要求：**岗位职责:1.拥有行政或文员相关工作经验。2.工作责任心强,具有吃苦耐劳的精神.3.能熟悉运用各种办公软件.任职条件:1、拥有1年或以上的工作经验，能吃苦耐劳；2、熟悉应用各类Excel，word文...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责1、 负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、 负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。 4、 在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。 5、 处理公司对外接待工作。 6、 组织公...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责1、负责公司人员的招聘，办理入职，离职，办公物品的购买等日常工作。 2、协助销售体系，完成售后电话及记录，负责传递给相关部门处理。 3、负责客户参观的引导及公司介绍。 4、完成公司总经理下达的日常工作。 任职要求1、高中以上学历，熟悉各种办公软件的使...
学历要求：中专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1.熟悉办公软件excel,word2.负责人事系统考勤、招聘、办理入职、离职手续，做第三方考勤3.负责档案的整理、归档工作。 4.按照公司行政管理制度处理其他相关事务。5.积极完成上级交予的任务
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、检查各部门车间5S2、处理行政相关事项3、有抗压能力、细心、吃苦耐劳
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、具有良好的沟通能力和写作能力（****不限，年龄25岁左右）。2、有亲和力和行政管理能力，能够稳定工作，有责任心，能快速适应相关工作要求，有梦想成为本工作的主人。