学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
招聘要求： 1、大专以上学历，行政类或人力资源专业优先 2、1年以上行政或人事方面工作经验或优 秀毕业生也可考虑 3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、熟练的使用常用的办公软件 岗位职责： 1、负责主持各分公司内部建设工作，组织人员做好其他部门的后勤保障...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责1、负责公司入职、离职手续办理 2、劳动合同签订3、新入职员工培训4、负责一线员工招聘工作5、员工考勤管理6、适应外出招聘7、完成领导交待的其他事宜任职要求1、要求：**。中专以上学历； 2、做事踏实、工作认真负责、细心； 3、沟通协调能力强。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责：负责前台接待客户，人员招聘，考勤等工作任职资格：精通办公软件，沟通能力强，**优先，懂粤语优先工作时间：9:00am-12:am,2:00pm-18:00pm
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
职责：1.绩效考核管理、考勤管理；2.招聘、入职与离职手续办理；3.劳动合同签订与管理；4.宿舍安排、水电费用核算、饭堂费用核算；5.各类通知、文件的发放与管理；6.各类企业文化活动组织实施；7.月度人事报表、社保增减报表制定；8.给驻公司的外国同事做一些临时性的英...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
工作内容：（一）协助总监做好综合、协调各部门工作和日常事务的处理；（二）负责组织公司适用规章制度的拟定，修改和编写工作，协助参与专用标准管理制度的拟定、讨论、修改工作：（三）负责照收公司办公会议和其他有关会议，协助相关部门做好会议记录：（四）奂责公司...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、宿舍管理2、工伤社保管理3、卫生管理4、车险管理5、固定资产管理备注：有文艺特长优先录用（擅长组织文艺活动）
学历要求：初中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
其它福利： 月度底薪+月度公司总产品数量提成岗位职责直属上级：生产厂长 辅助厂长跟进日常订单的进度，并且把订单情况每天录入公司软件系统，反馈给厂长任职要求有责任心，吃苦耐劳，服从上级指派任务，执行力强。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、执行招聘计划，进行工作分析，完成职位说明书；2、维护拓展招聘渠道；3、发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选，安排面试；4、负责办理员工入职离职等调配事务；5、组织新员工入职培训，业务培训；6、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1、负责公司档案的管理。2、资料的接受与发放。3、合理安排会议室的使用4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，**；2、1年以上相关工...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
要求：**，18-28岁，懂英语，会日常的英语交流，与外国客户直接沟通，会翻译文件、产品说明书，懂得基本的办公软件，有网络推广经验者优先录用上班时间：8:00—12:00；14:00—18:00月休4天
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1、负责前台接待，对来访客户作好接待、登记，引导，及时通知相关人员；2、负责快递包裹的收发工作；3、负责定期清点办公用品，定期采购和保管，保障办公用品正常供应；4、负责协助各部门文件的打印与扫描工作；5、负责协调内部产品购买事宜；6、完成主管交代...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责1、接转电话，收发传真及信件，接待来访客人； 2、文档资料整理存放，报刊管理，通知或文件的发放，及统计员工考勤，并按月上报相关部门；3、协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理，统计行政费用的使用情况； 4、负责公司员工的招聘、培训、入职...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
职位类别：行政助理/文员有人事、行政工作经验者优先，工作主动积极！
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责1、主要负责员工活动组织、公司会议组织、年会策划等。 2、职员考勤统计，入离职人员资料汇总，合同档案管理； 3、统筹行政类制度的完善及执行； 4、员工报销审核；任职要求1、性格外向活泼，沟通能力较强；2、大专以上学历，专业不限，熟悉办公软件的运用；3、...
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
职位描述负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理； 3、员工考勤系统维护、考勤统计及公司车辆、外出人员管理；
学历要求：初中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责协助行政经理进行对公司资料进行整理分类、录入保存、后勤管理、考勤管理，以及公司行政文件的下达和执行监督任职要求懂基本电脑操作和办公软件，做事仔细勤快，对行政后勤有一定的认识
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
在各种行政事务方面帮助和服务于公司员工，与外部物业管理联络督促其更好的服务于公司，还包括管理和组织办公室文具供应，办公设施的管理等。任职要求：1、大专及以上学历，酒店管理专业及金融专业优先2、具有1年以上行政助理类的工作经验 3、具有较强的工作责任心，做...
学历要求：中专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
工作目标：做好公司行政后勤、人员接待、办公环境维护等工作。工作职责：1、办公室整体环境的布置和维护，包含但不限于卫生、水电、绿植、 办公家具家电等。2、管理好公司的相关物资和办公用品，做好采购、出入库记录等。3、做好来访人员接待、登记，能够体现公司的的形...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、负责办公室的全面工作；2、负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；3、负责各类文件的分类呈送；4、会议的组织工作和会议纪录，做好决议、决定等文件的起草、发布。5、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作等