学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
公司为农业生产资料公司：具有工作经验3-5年以上，1. 具有大专以上文化程度和较强的文字组织能力； 2. 热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力； 3. 努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。4、踏实稳重，诚实守信，可以单独完成公司安排的各项工作...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1.负责人员招聘、发布招聘信息，办理入职、保险购买；2.负责后勤管理工作，宿舍、食堂及车辆管理；3.负责员工考勤、绩效考核、员工转正及调岗手续办理；4.办公文件的收发打印，文件归档管理；5.熟练使用办公应用软件；6.做事积极主动，工作细致认真，谨慎细心，责任心强...
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1.通过电话与客户沟通，了解客户需求；
2.及时接收客户需求，事实解答财税相关的问题及建议；
3.及时补救和调属整，满足客户需求，提高客户满意度。
备注：此项职位工作地点为楚雄禄丰分公司
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
工作内容： 负责公司行政日常、后勤日常工作，以及公司印章和重要合同文件等资料管理工作，组织及时处理重要来往文、电、信函的审阅、回复，督促、检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件。协助部门经理做好员工工作协调、培训、考核等日常管理工作。岗位要...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1. 具有较强的文字组织能力； 2. 热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力； 3. 努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
工作职责：1、 执行企业招聘计划；2、 发布招聘广告；3、 安排应聘人员的面试工作；4、 招聘机构合作维护，有效管理各种招聘渠道；5、 应聘人员材料管理；6、 建立企业人才库；7、 完成上司交办的其他工作；任职资格：1、技能/能力：（1） 熟悉企业的招聘流程及各种招聘...
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1.根据会议接待预定单，做好会场布置工作;2.上岗应统一着装，佩戴工牌，做好会议接待服务工作;3.仪表清洁，举止端庄，保持微笑服务，使用礼貌用语;4.会前，根据客户要求，做好会前桌椅、灯光、空调、音响和会议用品等设施及各项服务的准备工作;平时，注意会议室开窗通风...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
一、岗位职责：1、负责办公室的日常办公用品采购 2、负责公司人员的招聘工作3、公司档案管理二、任职要求：1、熟悉办公软件，做事认真细心2、具有较好的协调、沟通能力
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1，负责公司人员入职、离职，保险等相关手续的办理。2，负责公司人员考勤及相关工作内容的登记。3，负责公司人员招聘。4，配合公司相关部门的其他工作等。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
负责招聘，档案录入及一些人力资源工作，大专以上学历，28--35岁内，两年以上人力资源相关工作经验