学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、掌握人力资源状况； 2、管理劳动合同，办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算； 3、填制和分析各类人事统计报表； 4、拟订公司规章制度、招聘制度草案； 5、帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动； 6、推行公司各类规章制...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
待遇：底薪+绩效。办理社保。年底双薪、奖金。要求：1、年龄：18-30岁2、教育背景：文秘、财务、行政管理等相关专业大专以上学历；3、工作经验：一年以上工作经验，有工程咨询、招投标、监理、造价、审计等相关公司工作经验优先考虑4、工作技能：熟练使用常用办公软件Wo...
14天19小时24分钟前
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学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责：1、起草和修改报告、文稿等；2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理6、保证前台所需...
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1. 具有本科以上文化程度和较强的文字组织能力； 2. 热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力； 3. 努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责: 月薪（2000~3000）+补贴+月度奖金+年度奖金应届生要求：电子商务，工商管理，行政管理、文秘、机械模具、物流、国际经济与贸易优先录用。特别说明：面试必须持纸质简历，无简历概不接收面试。1、招聘信息发布，员工招聘，初试。2、人员培训，及培训教案书写与...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
职位类别：人事助理/文员1、中专及以上学历；24-35岁，1年相关工作经验； 2、形象良好，具有良好的沟通、主动性、责任心。 3、负责公司的人事行政后勤事务。 4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式； 5、有LED行业经验优先
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1.部门所有文件的收发、归类和存档工作；2.管理部门的人事档案、印章及各种工作资料；3.为部门经理准备各种需要签批的申请；4.负责部门的文印打字工作；5.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通，处理日常事务和来访接待工作；6.各类办公用品的领取与发放，及部门员工劳...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
一、负责协助厂长生产下单，负责厂部数据统计，核查工作。二、.协助厂长推行生产及改善生产进度，及产品质量管理体系相关工作，其它厂部辅助工作。三、****不限 ，熟手优先，思维敏捷，认真负责，有强烈的团队合作意识
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、学历要求，高中以上文凭即可；2、性格温和，身体健康，普通话标准；3、熟悉网络，文字功底好，沟通能力强, 必须熟练使用计算机；4、品貌端正、语言表达能力强、善于与人沟通、做事细致认真、责任心强；5、工作认真负责，积极主动，诚实肯干。
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责学历大专或者本科，有一定的英语基础，性格乐观开朗，踏实肯干，应届生亦可。任职要求学历大专或本科，有一定的英语基础，性格乐观开朗，踏实肯干，应届生亦可。其它福利26天工作制，包食，住房有补贴。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责1、公司饭堂、宿舍、保安、清洁‘水电等行政后勤工作处理2、行政相关设备的维护维修3、负责文件资料的整理和记录；4、上级临时交办的其他事情。任职要求1、有较好的文字组织及沟通表达能力2、认同公司企业文化，服从安排
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
岗位职责1、负责总经理的日程安排，为总经理接见访客做好预约工作； 2、负责总经理的各类文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作 ； 3、协调各部门工作，汇总公司要求各部门递交的各类报表； 4、负责组织起草、纪录、整理总经理召开的各项会议材料； 5、协助做好客...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
职位类别：行政助理/文员**，大专以上学历，金融专业优先（跟进企业融资 和上市），**。**1.6米以上，五官端正气质佳，善于与人沟通。
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位要求：**、形象好；良好的沟通协调能力；安排好接待活动；传达指示、安排好各类行政事务；做好办公室档案整理工作，有一定文案处理能力，熟练使用办公软件；责任心强，工作细致。专业要求：中文、文秘、商务、市场营销等专业。薪资待遇：基本工资 2800-3800 绩效工...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
工作时间：早班9-15：30点，晚班15-21点，单休
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、负责校区快递、信件等的登记、收发工作；2、负责校区前台家长、学员和各类来访客人的登记、接待、引见；3、耐心接听客户来电，迅速判断客户来电目的，提供咨询，并做好工作信息的记录、整理；4、负责学校各类会务的安排工作；5、负责对校区活动用品、教学用品、办公...
学历要求：中专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：行政文员相关工作任职要求：1、大专以上学历，年龄18-45岁，能独立完成办公室行政工作，完成领导安排的一切事务。2、工作热情积极、细致耐心，服从管理；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用office等...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
饱读诗书（大专以上）妙笔生花（大量文书处理）同事润滑剂Word、Excel、PPT网页后台、公众号后台经验不拘具英语程度起薪点提高
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1、负责公司普工招聘，考勤管理、后勤日常工作安排。2、服从工作安排、执行力强，做事有条理。3、语言沟通能力强，工作责任较强。4、一经录用待遇从优。
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
工作时间：下午2点到晚上9点
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1. 具有大专以上文化程度和较强的文字组织能力； 2. 热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力； 3. 努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。
学历要求：中专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
可接受应届毕业生，具备标准普通话，沟通能力强，学习能力好，负责人事管理、文档管理等工作。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
要求:1.一年以上行政管理工作经验，熟悉行政事务相关流程； 2.工作态度认真、细心，有良好的沟通、协调能力。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
工作内容：1. 主要负责新人招聘、入职工作；2. 日常职场活动、会议的安排与协调；3. 上级交代的其他临时工作。要求：**，声音甜美，抗压能力较强，责任心强。
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责1、行政后勤的各项工作开展；2、各类物资的采购；3、内部管理体系文件收集、归档；4、配合公司文化活动开展。任职要求1.大专学历以上。2.有C1驾驶证。3.35岁以下，
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位综述： 在经理的直接领导下，全面负责培训工作，保质保量地完成培训任务；不断提高教学质量和教学水平，促进培训教学效果。1、在经理的直接领导下，按照国家有关培训政策组织培训。2、负责整个培训流程：“培训前、培训中、培训后”各项工作筹备。3、负责制定教学...
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责协助管理部门开展部门内部综合性行政事务，包括不限于会议、培训协办，业绩追踪，数据处理等。任职要求1、 大专以上学历，专业不限（金融类优先）2、 品性端良，较高的职业道德素质。3、 具备较好的数据处理能力、数据敏感性。4、 具备较好的沟通能力。5、 细心...
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责该岗位将培养为公司内部关键人才管理岗1、根据项目招聘计划及需求，完成项目人员招聘工作，安排人员入职，负责培训以及试用期人员考核； 2、项目日常运作维护，包括人员管理，定点巡查，各项报表，报告输出 ；3、负责做好客户之间的沟通对接； 4、完成部门长交...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1. 具有大专以上文化程度和较强的文字组织能力； 2. 热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力； 3. 努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位综述： 在培训部主管的直接领导下，全面负责培训工作，保质保量地完成培训任务；不断提高教学质量和教学水平，促进培训教学效果。1、在培训部主管的直接领导下，按照国家有关培训政策组织培训。2、负责整个培训流程：“培训前、培训中、培训后”各项工作筹备。3、...