学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
薪资待遇：月薪3000至6000元，有双休，有旅游，有季度奖，年终奖。岗位要求：1）大专以上学历 2）有相关人事行政工作经验 3）有工作协调能力
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、负责人员招聘、入职、离职、转岗手续办理；2、负责合同的登记流转；3、负责日常会议的主持，节日福利的安排；4、负责日常公司网络、打印机的维护；5、熟悉办公软件、PPT、海报等制作；6、努力学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心；任职资格：1、熟悉运用办公...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、公司招聘渠道选择与维护；搜集应聘人员简历并进行筛选；安排招聘笔试或面试；建立面试人才档案库；2、配合做好培训需求调研、课程开发与培训组织实施，汇总各部门月度培训计划；3、负责员工的入职、离职、调动、人事档案等具体工作；员工劳动合同及岗位协议的签订、...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
[招募要求]
1. 较强的沟通和协调能力，思路清晰。
2. 25-50周岁身体健康、诚实守信、大专及以上学历。
3.有金融/管理相关工作经历者优先！
[ 上岗提供]
免费培训、三险一金、底薪+提成+奖励、晋升空间大
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
1.作风正派，有强烈的责任心和敬业精神。2.具有较好的文字口头表达能力和组织协调能力。3．具有大专以上文化程度和劳动人事管理知识;较强的组织管理能力;4．熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策;5．具有本岗位工作经验三年以上者优先聘用；6．努力学...
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1.人力资源管理专业，25岁以下（学历优秀可接受应届毕业生）2.负责人事档案的建立和管理3.负责薪酬体系与绩效考核的设计4.负责员工考勤统计和薪资核算5.奖惩办法的执行，各类通告的发布6.人员招聘、录用、升迁、离职在职事项办理7.负责企业文化建设，及各类办公用品的采...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1.负责协助员工招聘、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；2.公司内部员工档案的建立与管理；3.配合做好行政人事后勤方面的工作；4.协助制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划；5.不定时进行车间巡查，检查监督流程制度执行...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1． 全日制大学专科及以上学历，管理学相关专业。 2．协助人力资源负责人完成基础人事工作，如招聘面试邀约、就业用工办理、合同签订、社保办理等。 3． 较强的沟通协调及执行能力，思路清晰。 4． 对劳动法律法规政策有一定了解。 5． 形象良好， 身体健康，情绪稳定，...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
任职要求：1、本科及以上学历，人力资源或行政管理等相关专业；2、具有一定的组织协调能力、人际沟通能力，有亲和力；3、具备人力资源事务相关工作经验者优先先； 4、负责公司人事部日常工作...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
[岗位职责]1、负责线上线下各种渠道招募主播、运营、维护等日常工作2、热爱直播行业，对直播平台有一定的了解[岗位要求]1、学历不限，专业不限。2、有主播运营或经纪人相关经验优先3、沟通能力强，执行力强，团队协作能力好合作方式：电话介绍/线上合作/微信介绍待遇：...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
工作内容：负责公司的人事管理工作，包括招聘、培训、员工关系维护以及薪资福利等方面。职位要求：- 大专及以上学历，人力资源、法学或社会学等相关专业；- 具备3年以上人事专员工作经验，有扎实的人事管理理论知识；- 熟悉劳动法法规，具备良好的法律意识；- 具有较强...
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1． 大学专科以上学历，具有相关工作经验优先考虑。 3． 较强的沟通和协调能力，思路清晰。 5． 形象良好，有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。 6． 身体健康，能适应一定的工作压力
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
有经验丰富的工资待遇面谈。
1． 有工作经验优先
2． 负责人事行政工作，员工招聘，档案等
3． 较强的沟通和协调能力，思路清晰。
4． 日常协助上级处理行政事务。
5． 形象良好，有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。
6． 身体健康，能适应一定的工作压力。
学历要求：初中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：1500-2000
1． 较强的沟通和协调能力，思路清晰。 2． 形象良好，有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。 3． 身体健康，能适应一定的工作压。4．能吃苦耐劳，有责任心上进心，身体健康，热爱零售业。5．有相关工作经验者和退伍军人优先考虑！
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
职位描述工作内容：(1)负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;(2)负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;(3)完成人力资源部经理交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作;(4)进行招聘信息发布、简历甄别及...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1． 大学专科以上学历，具有1年以上人事行政总务及相关工作经验。 2.较强的沟通和协调能力，思路清晰。 3.形象良好，有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。 4.身体健康，能适应一定的工作压力
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1． 中专以上学历，具有1年以上相关工作经验。 2． 较强的沟通和协调能力，思路清晰。 4． 了解中华人民共和国劳动法律法规和各项人事政策，公积金制度。 5． 形象良好，有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。 6． 身体健康，能适应一定的工作压力。
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1.办理入职离职手续，完善合同
2.培训新人
3.接待客户
4.完成上级安排的相应工作
2天10小时39分钟前
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学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、独立开展招聘工作，包括需求信息发布、简历筛选，面试邀约，组织面试、录用跟进等；2、完成人员入、离、转、调手续办理，员工档案的管理；试用期人员跟进考核、离职面谈等；3、负责薪酬核算工作，包括考勤管理汇总、薪酬计算；4、社保、公积金的操作，包括社保增减员...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1、负责工厂行政人事日常管理工作，协助制定各部门管理制度和流程，并组织实施；2、监督工厂劳动纪律，协调处理劳动关系，规避劳务纠纷；3、控制公司的行政预算，对公司固定资产及车辆进行管制；4、完成公司人员招聘、培训、绩效等人事工作；5、负责审核员工出勤和员工...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1、协助执行招聘工作流程；2、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；3、协助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动；4、人力资源管理、中文或师范类专业优先考虑。
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1． 大学专科以上学历，具有两年以上人事专员相关工作经验。 3． 较强的沟通和协调能力，思路清晰。 4． 了解中华人民共和国劳动法律法规和园区各项人事政策。 6． 身体健康，能适应一定的工作压力，熟练电脑。
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
一、岗位职责1、负责公司多个招聘网站的日常管理和招聘的发布、邀约、安排面试等事务。2、负责招聘渠道的拓展与维护，使用多维度招聘渠道满足公司的招聘需求。3、负责新员工入职劳动合同、各种协议的签定，负责新员工的入职培训工作。4、对招聘需求和招聘效果、对入职离...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1． 具有1年以上外企行政总务及相关工作经验。 2． 较强的沟通和协调能力，思路清晰。 3． 形象良好，有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。 4． 身体健康，能适应一定的工作压力，福利待遇： 工作时间：8小时，包吃住，月休4天（节假日当天可带薪休假）公司福利：1、公司...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
工作内容:1.主持开展各项员工活动2.建立招聘体系并开展招聘活动3.规范人员入职流程，负责转正、薪资调整、调动等各类人事手续的办理4.完善员工福利制度5.完善员工绩效考核体系等6.建立部门沟通渠道7.深入员工群体，与员工形成良好沟通，及时了解员工动态岗位要求:1、行...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
招聘文员助理2名
职位年龄：23-36岁
职位要求：沟通能力 表达能力 应变能力好，有客服或服务经验者优先
上班时间：早上8:30-12:00下午2:30-4:30（每天5.5小时）（星期天休息）
上班内容：公司日常工作，电话联系客户，客户到访公司日常接待
薪资待遇：3000/月（+奖...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1.招聘工作:负责发布招聘信息、简历筛选、面试安排、绩效考核、录用和入离职手续办理等相关工作。2.人事档案管理:负责员工人事档案、劳动合同等制度的管理及执行，维护员工档案的完整性和安全性。3.考勤管理:负责员工考勤的核对和管理。4.协助上级领导完成相...
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
职责 ：1、做好部门客户服务承接工作，同步开展员工入职招募工作2、收集招募渠道3、做好求职者分析和面试邀约4、跟进求职者的面试流程和入职培训工作：上班时间：上午8：30-11：30，下午2：30-16：30欢迎来电咨询：15976316253
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责: 通过各招聘平台，按要求招聘公司所需要的人员供应工作！工作内容轻松，公司氛围好！任职要求: 1:年龄35周岁以下，男女不限（半年以上经验）2:会熟练使用办公软件3:有责任心，服从上级领导安排4:热爱人事工作，长远发展优先录取5:沟通表达能力中上，态度积极主...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
岗位职责：1、负责招聘渠道和招聘网站的维护；2、负责招聘职位发布，简历的筛选，邀约面试；3、求职者面试后的跟踪，入、离职手续的办理；4、其它领导交代工作。岗位要求：1、大专或以上学历，相关专业应届毕业生优先考虑，2、熟悉办公室软件使用，EXCEL等，3、细心，耐...