学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1、负责拟定公司招聘计划,负责公司招聘团队管理,**人才招聘;
2、负责公司组织架构设计和岗位设置,组织梳理和完善公司的岗位描述说明书;
3、分析、选择、维护和完善招聘渠道,收集、调研并选择招聘供应商,建立合格招聘供应商资料库,并进行动态管理;
4、改进公司...
学历要求:本科以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
【岗位要求】1.确定公司年度招聘计划以及预算,与公司相关部门沟通招聘需求;2.负责人员招聘、录用工作,做好人员背调管理工作;3.负责员工考勤情况及薪酬福利的计算、发放、归档工作;4.负责员工的入、转、调、离、花名册登记、办理劳动关系中相关手续(报到,试用,转...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
专业需求:不限大专以上,薪酬福利、招聘、培训、有文案功底薪资待遇:5000-8000元