学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
全日制本科、有保险同业经验优先年收入5.5W至6W（含五险一金、绩效奖金、年终奖金、）
学历要求：硕士以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
人力资源管理专业 硕士及以上人事档案管理员
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
"1、全日制大学本科及以上学历。2、专业不限。3、具备良好的组织沟通协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。4、具有人力资源管理师或相应专业的任职资格相关证书者优先。5、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习经验者优先。"8--10万
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
人力资源专业 有国际品牌酒店或大型度假区相关经验 待遇面议
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
岗位职责：1.负责艺人招募渠道的开发和维护；2.负责招募线上线下不同风格艺人；3.发现并开发艺人特点，挖掘艺人潜在能力；4.负责艺人的基础管理包括，指导艺人直播上线和上线表演的开发等。任职要求：1、具有相关传媒经验2、专职招聘人员3、有良好的职业道德，能够保守...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
****不限，优先考虑中文、新闻学专业本科及以上学历，非党员**。主要负责公司党支部认真贯彻、落实党的路线、方针、政策，抓好政治理论和党章的学习； 负责制定党支部计划，做好支部总结工作，负责党内文件的收发、管理。负具备较强的写作能力。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
岗位职责：协助人力资源部经理负责日常部门管理工作，包括基础人事管理、招聘、培训及员工关系等相关人力资源模块的管理工作。
任职要求：26～35周岁，正规大专以上学历，3年以上大型企业人力资源工作经历，熟悉员工关系、档案管理、招聘和培训等人力资源管理模块，熟...