学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：4000-5000
1.作风正派，有强烈的责任心和敬业精神。
2.具有较好的文字口头表达能力和组织协调能力。
3．具有大专以上文化程度和劳动人事管理知识;较强的组织管理能力;
4．熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策;
5．具有本岗位工作经验三年以上者优先聘用；
6．努...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：4000-5000
岗位职责: 1、.根据公司经营发展战略，制订相匹配的人力资源规划，统筹人力资源各个环节工作，包括组织架构设计、人员招聘、绩效考核、薪酬管理、员工培训与发展等。2、提高公司的人才储备，建立人才选用育留等发展机制。3、协助薪酬绩效方案的落地及监督，并发掘培训需...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
岗位职责:1、负责公司整体招聘工作;2、根据部门需求，实施人才招聘计划、实施达成招聘:3、进行人才简历甄别，意向沟通、面试等招聘各环节工作:4、完成人员录用流程，具体招聘相关统计报表5、及时跟踪各用人部门的需求及在职员工的留用情况。6、无绩效考核
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
岗位职责1.除了解传统的招聘渠道外(boss，拉钩，58智联)，可创新型开拓招聘渠道:2.能根据业务需求画出城市人才mapping;3.根据人员招聘计划，进行日常招聘:4.每月定期整理招聘数据，评估招聘网站的招聘效果，并根据实际情况开发新的招聘渠道:5.完成上级交办的其他工作。[...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1工作内容(1)负责公司人事招聘工作，人员预约、接待及面试工作(2)负责公司日常行政工作作:(3)负责公司内部员工档案建立与管理2任职资格(1)有积极向上的工作心态，努力完成上级交给的任务。工作能力强3工作时间早上8:30-12:00下午13:30-6:004薪资福利底薪加绩效、单双休...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
岗位职责:1、挖掘美妆产品亮点，能够多样化、丰富化展现各种产品的特性，吸引用户注意力;2、跟粉丝能够很好的互动，对于粉丝提出的美妆、护肤类产品问题，可以很好的解答:3、熟悉美妆品牌，对于用过的美妆产品，有自己的看法;4、热爱文字工作、思维活跃，思路清晰任职要...