学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
1、有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训； 2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践，熟悉人力资源日常管理工作流程；3、对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
1.有企业工作经验和公司主管经验；2.掌握公司的总体运作情况；3.具有企业管理基础知识，企业总务管理专业知识及人事、财务、后勤、保卫的等专业知识；4.有高度责任心，致力于员工工作条件的改善；5.具有丰富的经验，熟悉本部门各工作环节的运作，具备独立管理一个部门的...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
业务员1名
人事文员2名
要求男女不限20-35岁，有无经验都可对工作有上进心责任心性格乐观开朗，不需要整天打电话，工作时间上午9:00-6:00, 办公环境优美，月休4天，无需外出办公 ，不加班。
岗位职责：
根据公司提供的招聘平台，筛选简历，招募司机邀约进店洽谈成交，给...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：4000-5000
工作内容：1、全面主持公司行政与后勤管理工作，完善公司行政管理体系，持续优化相关规章制度和流程；2、管控各项行政费用，编制及有效执行年度预算费用；3、组织和筹备公司内外各类大型活动、会议、接待等；4、管理公司展厅、办公场所、员工休闲区域等；5、管理员工宿...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：7000-10000
1.熟悉办公室工作程序,熟练使用Word.Excel等办公自动化软件，有工作经验者优先2.具有良好的沟通适应能力,协调能力,及较强的保密意识3.工作态度端正,工作细致认真,谨慎细心,责任心强4.主要工作是办公室日常事务 以上有工作经验者优先录取，有意者可直接电联辛先生
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
1、负责会议的准备及会议纪要的撰写。2、负责公文的编写、收发管理工作。3、负责每月酒店值班经理的排班，不定期换班。4、负责各类文件等资料的收集、整理和存档工作，并严格执行安全保密制度。5、负责员工宿舍、车辆调配管理。6、负责办公用品的申购、领用及库存管理工...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：4000-5000
1、统筹公司年度培训需求调研，编制年度、月度培训计划与预算。2、负责培训体系搭建，包括培训制度、讲师体系、课程体系、考核体系、评估体系等。3、熟悉课程开发和设计，整合内外部培训资源。4、推动落实人员培训工作，组织培训。5、依据业务部门培训需求，策划设计面...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：4000-5000
熟知商务礼仪，熟悉办公软件，熟练自动挡驾驶技术，能出差，气质形象好，语言表达能力强。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
岗位职责：1、针对进店的客户接待信息进行登记；2、收发公司报刊并做好试驾车使用登记管理工作；3、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；4、完成上级主管交办的其它工作。任职资格：1、**，年龄28-40岁，中专及以上学历；2...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：面议
要求：
1.有一定文字功底，可独立编辑文案；
2.负责相关公关接待，要求具备一定形象气质；
3.负责部门相关行政工作.如考勤；
有酒店、销售经验优先。
待遇：
8小时工作制，周末单休。
单位缴纳五险，包工作餐，外地员工提供住宿。另有高温补贴、夜班补贴等福利。