学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责:1、人事基础性事务工作,协助合同签订、绩效管理、考勤、培训开展等;2、公共事务承担,协助片区文件处理等;岗位要求:1、大专及以上学历,人力资源或行政管理专业优先。2、执行力强,善于思考。
学历要求:本科以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理专业,熟悉人力资源管理各大模块工作,有绩效薪酬工作经验者优先。2、有较强沟通能力及表达能力。3、有C1驾照。
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
职位描述:
1、有驾照、熟练驾驶;
2、负责处理办公室的日常事宜,如资料整理、客户接待工作,会议纪要等;
3、形象气质佳,普通话标准,做事认真细心,具有亲和力,性格外向开朗聪明能干;
4、能娴熟运用办公软件;
5、具有服务意识以及一定的沟通能力;
6、服从领导安...
学历要求:本科以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、负责办公室的日常事务处理2、中文、汉语言文学、文秘、秘书学,行政管理等相关专业,学历包括本科及以上学历;3、积极主动、性格开朗,做事认真仔细;4、具备高度的责任感,较好的团队合作精神,执行力强;5、完成领导交办的其他工作;工作地点:寻甸,需要回昆明的,...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责:1.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布;2.负责简历筛选,甄别,邀约,面试等工作;3.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;岗位要求:1.希望你性格乐观热情;2.有上进心和团队合作精神;3.持有人力资源管理从业资格证书者优先录取;
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1.负责日常来访接待工作;2.负责通知、报告等相关文件的起草;3.协助做好公司各类会议、活动组织和出差安排;4.协助负责各类档案的建档、保管、借阅工作;5.负责做好领导交办的其他各项工作。任职要求:1.年龄35周岁以下;2.不限专业;3.有三年及以上办公室相关工作经验...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
工作内容:1、根据公司用人需求,负责人事招聘工作,合理选择招聘渠道,发布招聘广告信息,有效筛选人才简历、组织安排人员面试、办理员工入职、离职手续。2、员工关系管理,考勤登记、绩效考核、薪酬统计。3、对每天进店客户信息进行登记、及时反馈工作信息,协助公司...
学历要求:中专以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
熟练掌握word、excelL等办公软件的操作,具备一定公文写作能力,服务意识强。
学历要求:本科以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
岗位职责:1、招聘工作;2、入职、转正、离职、社保、商业险等跟进办理;3、协调日常各部门用人工作;4、各类规章制度执行落实;5、参与各类活动协办等;
学历要求:高中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1.通过电话与客户沟通,了解客户需求;
2.及时接收客户需求,事实解答财税相关的问题及建议;
3.及时补救和调属整,满足客户需求,提高客户满意度。
备注:此项职位工作地点为楚雄禄丰分公司