学历要求:本科以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
岗位职责1、负责公司组织编制、招聘计划和职位体系的拟定与管控。2、负责各种招聘渠道、招聘资料、招聘工具的开发、使用和管理。3、负责招聘信息的提取、设计、发布、宣传和优化。4、负责简历筛选、邀约、初试、复试和录用管理。5、负责招聘数据、费用的记录、统计和总...
学历要求:大专以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
岗位职责1、负责人员招聘。2、负责办理人员入职、离职、签订劳动合同、建立人员档案。3、负责监督环境卫生。4、负责完成领导交办的临时事务。5、自我选择职业发展方向:高级管理、统筹运营、营销策划管理等。任职要求任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、一年...
学历要求:大专以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
岗位职责1、负责公司社保日常管理如:参停保、异地报销、社保转移等工作;2、负责审核部分考勤、薪酬统计及分析工作;3、负责日常规章制度的维护宣传、员工关系的维护;4、负责HR系统的维护;5、部门安排的其它工作;任职要求1、中专以上学历,管理类专业优先;2、亲和...
学历要求:大专以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
岗位职责负责全厂员工的防病、治病、保健卫生工作;负责工厂职业病员工入职、离职、在职体检;任职要求**、40岁以下;有护士证,大专毕业;熟练掌握常见病的一般护理知识
学历要求:大专以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
职位描述1、负责员工招聘、员工关系处理、员工考勤、绩效考核、办公室日常管理等;2、负责公司会务接待,演示演讲公司企业文化以及宣传片,主持公司各种会议、会议记录、公司制度培训;3、负责公司内固定资产管理、会务接待、档案管理、制度监督完善等工作;4、负责各部...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
要求:1:英语专业或英文教育专业本科:2:勤奋耐心,参与加盟复制工作3:良好的交流与组织能力:4:熟练操作电脑及办公软件:5:能够制作短视频,撰写公众号软文:6:”英语口语好愿意直播或兼任中小学英语课优先条件:1:有留学经历:2:组织领导能力强:3:具有文艺才艺者:...
学历要求:大专以上
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1.公司制度的传达执行,会议纪要整理,资料的归类、建档和保管工作2.业务数据的统计与汇总,相关报表的处理3.人员的入离职、考勤人事行政等相关工作
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
岗位介绍:(1)负责电话邀约求职者面试,接听应聘电话;(2)负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历;(3)邀约求职者到面试,做好面试后的跟踪。职责要求:(1)20-36周岁,学历不限;(2)口齿清晰,勤快、善于学习;(3)有较强的抗压能力,能够接受打电话;。...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1、负责拟定公司招聘计划,负责公司招聘团队管理,**人才招聘;
2、负责公司组织架构设计和岗位设置,组织梳理和完善公司的岗位描述说明书;
3、分析、选择、维护和完善招聘渠道,收集、调研并选择招聘供应商,建立合格招聘供应商资料库,并进行动态管理;
4、改进公司...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1.具备解决突发事件的能力;2.较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;3.熟练使用办公软件、办公自动化设备;4.受过管理学、战略管理、管理技能开发、公共关系、财务知识等方面的培训;5.做事客观、严谨负责、踏实、敬业;6.具有很强的人际沟通、协调...