学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1、协助执行招聘工作流程;2、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;3、协助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工活动;4、人力资源管理、中文或师范类专业优先考虑。
学历要求:高中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
负责新人入职手续的办理,人事的招聘以及协助经理的日常工作
(可兼职)
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1. 具有1年以上外企行政总务及相关工作经验。 2. 较强的沟通和协调能力,思路清晰。 3. 形象良好,有一定的商务礼仪接待经验者尤佳。 4. 身体健康,能适应一定的工作压力,福利待遇: 工作时间:8小时,包吃住,月休4天(节假日当天可带薪休假)公司福利:1、公司...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
职责 :
1、做好部门客户服务承接工作,同步开展员工入职招募工作
2、收集招募渠道
3、做好求职者分析和面试邀约
4、跟进求职者的面试流程和入职培训工作:
上班时间:上午8:30-11:30,下午2:30-16:30
欢迎来电咨询:15976316253 13553709106
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
招聘文员助理2名
职位年龄:25-36岁
职位要求:沟通能力 表达能力 应变能力好,有客服或服务经验者优先
上班时间:早上8:30-12:00下午2:30-4:30(每天5.5小时)(星期天休息)
上班内容:公司日常工作,电话联系客户,客户到访公司日常接待
薪资待遇:3000/月(+奖...
学历要求:大专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
工作内容:负责公司的人事行政事务,包括招聘、培训、员工关系维护等。主要职责:- 招聘:负责公司招聘工作,包括职位发布、筛选简历、面试安排等。- 培训:负责公司员工培训工作,包括培训计划制定、培训实施等。- 员工关系维护:负责公司员工关系维护工作,包括员工信...
学历要求:初中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1.高中以上学历,具有人事或销售相关工作经验者优先,职场小白也行,男女不限。2. 较好的语言表达能力,性格开朗活泼,善于与人交流不怯场。3. 较强的沟通和协调能力,思路清晰。 4. 了解中华人民共和国劳动法律法规和园区各项人事政策,公积金制度。 5. 形象良好...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
工作内容:1:负责新人的招聘和入职工作2:安排新人面试报名参加岗前培训3:完成领导交代的各项任务任职要求:1:年龄22-45岁、有同行业招聘经验的优先考虑2:具有积极阳光的心态,性格开朗3:具有较好的语言表达能力和沟通协调能力4:认同国寿文化的优先考虑工作时间:周一至周五...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
招聘文员助理2名
职位年龄:23-36岁
职位要求:沟通能力 表达能力 应变能力好,有客服或服务经验者优先
上班时间:早上8:30-12:00下午2:30-4:30(每天5.5小时)(星期天休息)
上班内容:公司日常工作,电话联系客户,客户到访公司日常接待
薪资待遇:3000/月(+奖...
学历要求:高中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
工作内容:
1、主要对公司下发的客户资料进行整理
2、客户日常维护
3、协助人员招聘工作
任职要求:
1、对工作认真,负责
2、有人事,行政工作经验优先录取;
3、积极热情,有较好的沟通能力,有较强的目标性
每周双休,节假日休息
薪资待遇面议
工作轻松,氛围愉快...