学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
工作职责:1.负责组织筹备公司内部或对外的重要会议,准备会议资料,记录会议纪要,并跟踪会议决议的执行情况。2.督办总经理布置的重要事项,跟进事项落实,及时反馈进度;3.协助总经理处理日常行政事务,如文件收发、归档、整理及保管重要文件资料;4.根据总经理的需求...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、负责公司重要会议的组织、协调、服务及纪要撰写等工作;2、负责对以公司名义上报下发的各类文件进行审查和规范;3、及时对公司重要文件、会议和领导批示等确定的督察督办事项进行输入;4、做好各类证书的年检、变更备案工作;5、及时、有效的完成公司上级交代的其他...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:3000-4000
1..在总经理授权的范围内对公司的运营管理,战略部署等进行组织和协调工作;2、传达、检査和督促总经理各种决策的贯彻、落实和执行情况,并及时向总经理汇报进度和结果;3、有人事行政经验更佳。
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
1. 协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;2. 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;3. 跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;4. 在公司经营计划、销售策略、...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2500-3000
工作内容:负责后勤职能部门的管理工作,执行董事室的日常行程安排、保障,协助执行董事的日常管理工作和部门协调工作,起到承上启下的作用 : (1)负责公司各类会议的筹备、执行和记录,以及会议文件的整理归档;(2)根据会议决议,主动...
学历要求:不限
| 工作经验:不限
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
主要负责经理日常文件管理,各种资料的收集和核对,和跟每个部门的沟通。请联系尹经理:13822387258
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
1、任职要求: 大专以上学历;3年以上管理工作经验; 有很强的项目策划、组织能力; 熟悉东莞教育市场,有培训教育行业从业经验者优先。 2、工作内容: 及时向总经理提供各类相关的教育咨询; 协助总经理做...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
1、协助总经理处理日常事务 2、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 3、组织工作会议并做好会议纪录。 4、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。5、协助总经理做好与外单位联系的具体工作。 6、完成...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责:1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;4、在公司经营计划、销售...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责1、办公、文件打印,文件存档管理等。 2、文采好,擅长写工作报告、总结。 任职要求办公、文件打印,文件存档管理等。有经验者待遇高于同行。