学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1.负责协助员工招聘、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；2.公司内部员工档案的建立与管理；3.配合做好行政人事后勤方面的工作；4.协助制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划；5.不定时进行车间巡查，检查监督流程制度执行...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
职责 ：
1、做好部门客户服务承接工作，同步开展员工入职招募工作
2、收集招募渠道
3、做好求职者分析和面试邀约
4、跟进求职者的面试流程和入职培训工作：
上班时间：上午8：30-11：30，下午2：30-16：30
欢迎来电咨询：15976316253 13553709106
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
工作内容:1:负责新人的招聘和入职工作2:安排新人面试报名参加岗前培训3:完成领导交代的各项任务任职要求:1:年龄22-45岁、有同行业招聘经验的优先考虑2:具有积极阳光的心态，性格开朗3:具有较好的语言表达能力和沟通协调能力4:认同国寿文化的优先考虑工作时间:周一至周五...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
一、岗位职责：1、负责企事业单位委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，为客户提供相关的咨询和引导；2、拓展招聘渠道，通过各种渠道寻访候选人；3、根据客户需求和职位特点，推荐合适的候选人；4、推动跟进项目，完成交付工作。二、岗位要求：1、中专以上学...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
职位描述工作内容：(1)负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;(2)负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;(3)完成人力资源部经理交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作;(4)进行招聘信息发布、简历甄别及...
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1.办理入职离职手续，完善合同
2.培训新人
3.接待客户
4.完成上级安排的相应工作
2天20小时39分钟前
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学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
工作内容：1、负责拟定公司招聘计划，公司招聘事宜管理！2、负责公司组织架构设计和岗位设置，组织梳理和完善公司的岗位描述说明书；3、分析、选择、维护和完善招聘渠道，收集、调研并选择招聘供应商，建立合格招聘供应商资料库，并进行动态管理；4、改进公司人才选拔体...
2天20小时53分钟前
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学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位要求：1.人力资源、财务会计专业优先、可接受优秀的应届生；2.必须熟练使用Word、Excel等办公软件；3.有服务意识、勤于思考，较强的沟通、人际交往及解决问题的能力；4.熟悉了解社会保险政策、从事过社保办理及工资发放等人事工作优先考虑；5.熟练开车优先。岗位职...
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1． 大学专科以上学历 2.涉及管理专业优先，接受应届生2. 较强的沟通和协调能力，思路清晰。 3.心态积极乐观，阳光向上。4.主要工作：人力资源六大模块5.工作氛围融洽，提升空间大。
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
人事专员：1、根据公司的规定，定期给员工送温暖，处理好员工关系。2、处理相关的客户投诉工作3、完成上级领导交办的其他工作。要求：1、大专以上学历，专业不限；2、亲和力好、形象气质佳；3、能熟练使用办公软件；4、稳定性好，有明确的职业规划。工作时间：8:00-12:0...