学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、对生产管理有兴趣,能吃苦耐劳。2、能听从上级工作安
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责储备干部的职责要看你自己是做什么管理岗位的储备,一般原岗位都有其岗位职责,你的职责主要是根据其岗位职责学习相关的管理技能,在培训期过后如果达到要求,经过考评合格后准备顶岗(履行其具体岗位的管理职责)。 任职要求1、机械、机电一体化专业,应届毕业...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
任职资格:1、能自觉地尽职尽责的工作,至终的表现出负责的态度;2、在职权范围内,能进行自我管理,能自主,自立,自信地处理职务。3、熟悉工作,有良好的团队精神;4、有责任心、细心勤劳,热爱学习、有一定的亲和力;5、大专以上学历,有过推广、客服、销售工作经验优...
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
生产储备干部的工作职责:1.进行生产作业分析,制定作业说明书,提高工作效率,降低人工成本产能人力评估与报告制作;2. 贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进作;3.提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划;4.建立流水化生产,负责生产线平衡的...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
招聘人数:5名 工作方向:经过跟踪培养,培训为公司制造管理人员。 工作职责:经过公司培养实习计划后,定岗位为制造管理储干;进入到制造系统管理岗工作。 任职资格: 1、**、大专及以上学历,机械、机电类专业; 2、对制造管理、研发技术工作有很高的兴趣与良好的学习...
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
职位描述职位类别:储备干部工作职责:1、机电专业毕业生---从事工程、开发方面的工作,先当学徒培养,发展方向是技术骨干、高级技师或工程师;2.其他专业毕业生---从事生产管理工作,先当实习班组长,发展方向是车间主任、部门经理或更高的职业经理人。职位要求:1、中...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:面议
储备人员
应聘毕业生数名
试用:2000-2500元
1、**,身体健康;
2、技校五金、模具、塑胶、机电类应届毕业生均可。
学历要求:高中以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
职位类别:储备干部每月15日发放上月薪资。综合工资4000元左右(底薪1800,工作日加班1.5倍加班费,休息日加班2倍加班费,法定节日加班3倍加班费,薪资后期根据能力调整)岗位需求 1.高中以上学历2.职位暂定为设备部或者客服部门 3.会熟练运用EXELE/WORD/PPT等办软件 4....
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位要求: 1、餐饮管理类、企业管理类、营销等专业的大专或本科应届毕业生或有经验的大学业生均可; 2、有志于从事餐饮行业的经营管理工作; 3、能吃苦耐劳,愿意从基层学习,学习能力强; 4、工作态度端正,勤业敬业。 以上职位福利待遇: 1、享受国家规定的所有法定...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
岗位要求: 1、本科及以上学历,人力资源专业及优 秀应届生优先; 2、工作认真细致,有条理性、逻辑性,爱岗敬业,具有良好公文写作、协调表达能力强、反应灵活;服务意识强,能承受压力;性格活泼开朗,待人接物热情亲切; 3、熟练掌握办公软件,工作责任心强,有耐心...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
招聘条件:因公司业务拓展,拟招聘管理储备干部及产品工程师10名,应征条件如下:1:专业要求:管理类专业、光电子、电子信息工程、物理、通信工程等科系专业优先。2:个人条件:专业理论基础扎实、观念积极向上、思路开阔理解能力强、有独立思考 及判断力、善长与...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
本职位需到后工程车间学习镀膜/胶合技术。以后工作的大部分时间也是在车间。 晋级路线:储备干部---镀膜/胶合管理干部 请各位考虑清楚再投简历。 1、大专或以上学历,专业不限; 2、应届大学毕业生; 3、具备较强的沟通协调能力、良好的团队合作精神; 4、善于学习、乐...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
1、负责协助部门主管完成各项工作 2、负责维护员工之间关系,做好各部门之间的协调工作3、负责制定生产计划和生产方案4、有一定管理能力
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
人才储备,营销、生产管理、品控品管、物控、行政等方向。责任心强,服从上级安排。
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
1、负责公司业务部门的助理业务,协助各部门开展相关业务;2、做为公司重点人才储备对象;
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
1、较强的工作责任心,做事细心2、具有较强的沟通协调能力,3、辅助生产部门对生产过程中人员及质量的管控;4、晋升空间大,公司管理层的储备人员。5、应届毕业生优先考虑。
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
****不限,18-40岁。服从安排。1.按法定假日放假,社保等 2.根据面试情况,薪资由2200到4000不等,薪资每年都会根据能力作相应调整
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
职位描述工作地点:广东中山市南朗镇 工作性质:全职年龄:21-30岁性别要求:不限语言:一般的英语岗位职责:勤劳向上,愿意从工作中学习成长成为与公司管理栋梁,与公司共同成长。先行熟悉基层工作,后行提干。 任职条件:1、学科基础扎实,综合素质较好。要求有较强的责...
学历要求:中专以上
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:2000-2500
岗位职责我们的团队是这样一群人,他们不需要督促、不需要谈话、不需要天天哄,总是干劲满满。因为他们懂得,这里不是福利院,这里不是疗养院,工作是自己的,钱是为自己赚的,事是为自己而干的,人生是为自己而活的,未来是靠自己努力创造的!!” ——格源环保主营商...
学历要求:不限
| 工作经验:无经验
| 职位类型:全职
| 工资要求:1500-2000
岗位职责1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、协助各项市场营销计划的执行和监督; 3、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告; 4、负责对产品和服务进行全面的包装; 5、收集市场同行业信息并...