学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
"岗位职责:1、负责发布招聘信息、筛选简历、邀约求职者面试；2、维护招聘渠道（网站、招聘群、朋友圈、抖音等）；3、办理人员入职、离职。任职要求:1、性格开朗、善于沟通；2、工作认真负责、有一定的抗压能力；3、本岗位需自带电脑。"
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
工作内容是地推业务宣传和开车，要求45岁以下，驾龄10年以上，熟练开手动档7座车，身体健康，性格温和开朗，做事认真，有很好的市场开拓能力，工作时间：周一至周五15:00-20:30，周末机动安排，工资面议。
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
岗位职责：1.负责日常来访接待工作；2.负责通知、报告等相关文件的起草；3.协助做好公司各类会议、活动组织和出差安排；4.协助负责各类档案的建档、保管、借阅工作；5.负责做好领导交办的其他各项工作。任职要求：1.熟练运用办公软件，有良好的文字功底，擅长公文写作，...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
任职要求：1.具有较强的时间管理能力；2.优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力；3.良好的中英文写作、口语、阅读能力；4.熟练使用办公软件；5.熟练使用操作办公自动化设备；6.工作细致认真，谨慎细心，责任心强；7.具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。薪...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源...
学历要求：中专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
熟练掌握word、excelL等办公软件的操作，具备一定公文写作能力，服务意识强。
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、为人热情、开朗，具有吃苦耐劳；2、熟练使用办公软件，普通话流利,沟通能力强；3、仪态仪表良好，有一定的亲和力；4、良好的表达能力和沟通能力。
学历要求：本科以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
任职要求：1、人力资源、管理类相关专业，本科学历，党员优先；2、能够熟练操作各类办公软件，学习能力强。4、具备主动积极的工作态度、亲和力强、较强的组织能力及团队合作意识。5、具有独立驾驶能力。
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
负责区域内下达的年度各项费用的回收工作具备一定物业管理类及相关法律法规知识及行政后勤工作处理能力
学历要求：大专以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
负责公司的行政事务，人事管理，跟单管理，生产计划，管理体系等，有良好的沟通，协调和分析能力，有函件写作能力，了解ISO9001，熟练使用office等办公软件具有计划管理的经验，或者取得内审员资格者优先月休2天，薪金及其他面议
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
1.有人事招聘经验者优先；2.负责招聘网站的维护，人员招聘、面试、员工档案资料的管理。3.有上进心，口齿伶俐。
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1.作风正派，有强烈的责任心和敬业精神。2.具有较好的文字口头表达能力和组织协调能力。3．具有大专以上文化程度和劳动人事管理知识;较强的组织管理能力;4．熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策;5．具有本岗位工作经验三年以上者优先聘用；6．努力学...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
要求大专以上学历，认真细致，熟练电脑操作，有较好的的文字功底。有工程资料编撰从业经验为佳。请有意者完整填写个人简历（需有近期照片），并撰文对拟应聘岗位的认知（包括行业认识、岗位描述、工作范围及职责、工作规划等）进行阐述，一并发至邮箱我们会尽快与您联系...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
招聘专员要求：年龄20至36岁，态度端正，性格开朗，具有较强的沟通能力和亲和力；工作内容：1、执行招聘工作流程，线下资源拓展，负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;2、日常有效电话邀约，安排面试或者初试，做好后续工作安排、跟进；无经验者、应届生亦可，有销...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强； 3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1.负责公司招聘职位发布、筛选简历；2.针对公司需求有针对性主动沟通有意向求职者；3.跟进求职进程：做好初试及面试后的跟进；4.协助办理入职手续；5.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力；形象气质佳者优先录取！！！！任职要求： 1、大专以上学历...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、一般要求2年以上HR领域工作经验，至少2年以上招聘工作经验；2、对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；3、对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；4、熟悉招聘流程及各种招聘渠道。
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
一、岗位职责：1、负责办公室的日常办公用品采购 2、负责公司人员的招聘工作3、公司档案管理二、任职要求：1、熟悉办公软件，做事认真细心2、具有较好的协调、沟通能力
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、负责办公室的日常办公用品采购 2、负责公司人员的招聘工作3、公司档案管理二、任职要求：1、熟悉办公软件，做事认真细心2、具有较好的协调、沟通能力
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
招聘专员要求：年龄20至36岁，态度端正，性格开朗，具有较强的沟通能力和亲和力；工作内容：1、执行招聘工作流程，线下资源拓展，负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;2、日常有效电话邀约，安排面试或者初试，做好后续工作安排、跟进；无经验者、应届生亦可，有销...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：4000-5000
熟知商务礼仪，熟悉办公软件，熟练自动挡驾驶技术，能出差，气质形象好，语言表达能力强。
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
职位要求：
1、有半年以上的工厂跟单文员经验！
2、做事认真，细心，具备一定的沟通协调能力；
3、熟练运用办公软件。
岗位职责：
1、每日跟踪客户询盘及订单！
2、具体内容面谈
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
1、岗位职责职位要求工作：拟定职位说明书、岗位职责职位要求信息发布、岗位职责职位要求渠道维护、搜寻人才简历、面试选拔等工作。
2、人员异动管理：包括入职手续办理、入职引导、异动管理。
3、做好员工访谈工作与离职面谈，以便随时了解员工思想动态，避免不必要的...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位要求：1、大专及以上学历，从事地产行政工作经验2年以上；2、部门内部行政协助工作、证照办理及变更、协调各部门开展行政工作；3、拟订行政事务工作的工作计划、控制实施、协助制定有关管理规范并跟进落实；4、公司接待成本、办公费用、公文档案保管等协助工作；5、...
学历要求：大专以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
职位描述工作内容：(1)负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;(2)负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;(3)完成人力资源部经理交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作;(4)进行招聘信息发布、简历甄别及...
学历要求：本科以上
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1.本科及以上应届毕业生；2.具有较强的时间管理能力；3.优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力；4.良好的写作、口语能力；5.熟练使用办公软件；6.熟练使用操作办公自动化设备；7.工作细致认真，谨慎细心，责任心强；8.具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：3000-4000
工作职责：1、协助上级理处理公司日常工作及日程安排确认，执行工作任务；2、在上级领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行； 3、协助上级做好商务接待，做好公司重要客户、合作伙伴等公共关系的建立与维系；4、会议支持:做好办公会议和其他会议...
学历要求：高中以上
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2500-3000
工作内容：负责公司的人员招聘工作，工作简单，在招聘平台上发布职位，筛选简历，邀约面试，来访者接待。职位要求：会简单电脑操作，沟通无障碍，可接受应届生。工作时间：早九晚六，不加班。薪资：综合3000-8000本岗位不是纯行政文员工作，主要负责人事招聘，每个月有...
学历要求：不限
| 工作经验：不限
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
岗位职责：1、根据业务发展情况，深入了解部门的招聘需求，独立开展招聘工作；2、与业务部门保持良好沟通与合作；能够从招聘角度为部门的人员招聘、配置方面提出改善建议；3、选择有效的招聘渠道寻找候选人，进行分类筛选进而安排面试；4、能独立面试和评价候选人；5、...
学历要求：不限
| 工作经验：无经验
| 职位类型：全职
| 工资要求：2000-2500
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强； 3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力...